为进一步抓好日常监督、提醒工作，近日，成都管理处党总支针对纪检监督检查发现问题情况，开展谈心谈话。

谈话中，成都管理处党总支要求，一是要扎紧制度笼子，严格执行三重一大、财务合规性等相关工作制度，坚决纠正有令不行、有禁不止的各种行为；二是要加强学习培训，经常性组织员工对业务知识、政策法规、重要文件和会议精神学习，增强业务本领，提升业务素质；三是畅通监督渠道，强化内外监督，引导党员牢记纪律红线，在工作和生活中坚持挺纪在前，不越纪律红线，主动接受监督，做到发现问题及时整改，促进管理处党建工作全面进步、全面提升。

通过面对面沟通、零距离交流，成都管理处党总支检验了党建工作成效，加强了与员工的思想交流，对推动管理处各项工作起到积极作用。